ej/ Ò/Wa (É %/zàwl/r
Merito e premialità nella recente riforma del lavoro pubblico
Pubblicato il Decreto Ministeriale per il rientro in presenza dei lavoratori pubblici | Nuovo Sindacato di Polizia
DIREZIONE GENERALE DEL PERSONALE DELL'ORGANIZZAZIONE E DEL BILANCIO UFFICIO 3 – Pianificazione, gestione del personale e con
Untitled
Linee guida sulla finanza di progetto dopo l'entrata in vigore del c.d. «Terzo Correttivo». (Decreto legislativo 11 dicembr
Regolamento per l'affidamento dei lavori, servizi e forniture
DIREZIONE GENERALE DEL PERSONALE DELL'ORGANIZZAZIONE E DEL BILANCIO UFFICIO 3 – Pianificazione, gestione del personale e con
m_lps.28.DECRETO MINISTRO.R.0000105.01-06-2022
Modifiche ed integrazioni alla riforma Brunetta: il decreto correttivo del 1° agosto 2011 n. 141
Facoltà assunzionali, nessun correttivo applicabile ai parametri previsti. Pronunciamento della Corte dei Conti - AliAutonomie
FORMAT 4: Riconoscimento del merito e collegamento con la premialità
Appaltiamo s.r.l. - Le “nuove” Linee Guida n. 4 di ANAC sugli affidamenti sotto soglia a seguito dell'entrata in vigore del Decreto Correttivo: la bozza in consultazione
Dimensionamento scolastico | Edscuola
Graduatorie provinciali: saranno articolate in fasce. Novità per infanzia\primaria e posti di sostegno - Obiettivo Scuola
LA GIUNTA REGIONALE
AVVISO DI SELEZIONE INTERNA PER L'ATTRIBUZIONE DI UNA POSIZIONE ECONOMICA CON DECORRENZA 1° GENNAIO 2022 AL PERSONALE DELL'
Abolizione della 3ª fascia e transito dei dirigenti alla 2ª fascia per adeguarsi alla normativa statale? Le cose non stanno proprio così – Sindacando – il Blog di Benedetto Mineo
1 REGOLAMENTO D'ISTITUTO PER L'AFFIDAMENTO DI CONTRATTI PUBBLICI DI LAVORI, SERVIZI E FORNITURE SOTTO LA SOGLIA COMUNITARIA
t
TFA sostegno, GILDA: incongruenze e lacune nell'ultimo decreto del Ministero dell'Università e della Ricerca - Obiettivo Scuola
Modulo 1 - Scheda 1
